Перевод названия: EMPLOYMENT PROBLEMS OF UNIVERSITY GRADUATES FROM THE POINT OF VIEW OF EMPLOYERS AND STUDENTS
Тип публикации: доклад, тезисы доклада, статья из сборника материалов конференций
Конференция: АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ ОБЩЕСТВА, ЭКОНОМИКИ И ПРАВА В КОНТЕКСТЕ ГЛОБАЛЬНЫХ ВЫЗОВОВ; Петрозаводск; Петрозаводск
Год издания: 2023
Ключевые слова: employment, university graduates, employment problems, трудоустройство, выпускники вузов, проблемы трудоустройства
Аннотация: В данной статье рассматриваются проблемы трудоустройства выпускников высших учебных заведений. Вопрос занятости выпускников остается одной из острых проблем в сфере труда, которая отслеживается, но не контролируется государством. На основе обзора научных публикаций были выявлено, какие причины влияют на решение работодателей принятПоказать полностьюь или не принять выпускника на работу. Но так как трудоустройство зависит и от самих выпускников нами был проведен опрос студентов 3 и 4 курса Института Экономики, Государственного Управления и Финансов Сибирского Федерального Университета. Среди рассматриваемых проблем: проблемы отсутствия опыта у выпускников, завышенных требований у работодателей, предвзятого отношения к выпускникам, как к специалистам, несоответствия программ обучения запросам работодателей и т.д. This article discusses the problems of employment of graduates of higher educational institutions. The issue of employment of graduates remains one of the most pressing problems in the world of work, which is monitored but not controlled by the state. Based on a review of scientific publications, it was revealed what reasons influence the decision of employers to accept or not hire a graduate. But employment depends on the graduates themselves, we conducted a survey of 3rd and 4th year students of the Institute of Economics, Public Administration and Finance of the Siberian Federal University. Among the problems under consideration: the problems of lack of experience among graduates, excessive demands on employers, bias towards graduates as specialists, inconsistency of training programs with employers' requests, etc.
Журнал: АКТУАЛЬНЫЕ ПРОБЛЕМЫ ОБЩЕСТВА, ЭКОНОМИКИ И ПРАВА В КОНТЕКСТЕ ГЛОБАЛЬНЫХ ВЫЗОВОВ
Номера страниц: 49-55
Место издания: Петрозаводск
Издатель: Международный центр научного партнерства «Новая Наука» (ИП Ивановская И.И.)